Die Geschäftsführer in Deutschland profitieren kaum von der raschen wirtschaftlichen Erholung der vergangenen Monate. Laut einer aktuellen Studie der Managementberatung Kienbaum sind ihre Jahresgrundgehälter 2011 mit 2,7 Prozent nur 0,6 Prozentpunkte stärker gestiegen als im Vorjahr. Die durchschnittlichen Jahresgesamtbezüge eines Geschäftsführers liegen aktuell bei 212.000 Euro. Es gibt jedoch große individuelle Gehaltsunterschiede: Während 37 Prozent weniger als 200.000 Euro im Jahr verdienen, erhalten rund 15 Prozent der Geschäftsführer mehr als 500.000 Euro jährlich.

Allerdings steigen offenbar die variablen Vergütungsbestandteile bzw. Boni wieder an. Der Anteil der leistungsorientierten Vergütung an den Jahresgesamtbezügen ist von durchschnittlich 27 Prozent im Vorjahr auf 33 Prozent in diesem Jahr gestiegen. Mit durchschnittlich 91.000 Euro erhalten Geschäftsführer mit Kapitalbeteiligung am Unternehmen einen deutlich geringeren Bonus als angestellte Geschäftsführer, deren variable Vergütung 120.000 Euro beträgt. „Die häufigste Bemessungsgrundlage für die leistungsorientierte Vergütung ist der Unternehmensgewinn. Der aktuelle wirtschaftliche Aufschwung bewirkt damit auch einen Anstieg der Bonuszahlungen an die Geschäftsführer“, sagt Christian Näser, Vergütungsexperte bei Kienbaum.

Weiterführende Informationen zur Studie findet man hier.